AÜG Personallösungen GmbH

Industriemechaniker m/w/d Tagschicht

Lage, Lippe Vollzeit Arbeitnehmerüberlassung

Jetzt bewerben Bewerben Nachricht senden
AÜG Personallösungen GmbH - Stellenangebote

Für unser Kundenunternehmen in Lage suchen wir einen Industriemechaniker m/w/d in Tagschicht.
Bewerben Sie sich gerne bei uns in Detmold telefonisch unter der 05231 4579530 oder direkt per WhatsApp unter der 0160/98001638.

Wir bieten:

  • Dauerhafte Einsätze, langfristige Perspektiven, i.d.R. unbefristeter Arbeitsvertrag mit guten Übernahmechancen
  • Kostenlose Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung
  • Übertarifliche Vergütung bis zu 18,00€/Std. auf Basis des IGZ-DGB-Tarifvertrages
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter (Prämie 1000€)
  • Wechselprämie (Wechsel von einem Personaldienstleister zu uns)
  • Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • Gesundheitsprämie

Ihre Aufgaben:

  • Montage von Einzelteilen und Baugruppen
  • Schweißen von Metallen (WIG/MAG)
  • Allgemeine Metallbearbeitung und Nachbearbeitung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker von Vorteil, alternativ Berufserfahrungen als MAG- oder WIG-Schweißer
  • Vertraut im Lesen von komplexen Zeichnungen

Beschäftigungsart:

Vollzeit

Vertragsart:

Arbeitnehmerüberlassung

Standort/e:

Lage, Lippe

Kontaktdaten

Jasmin Gavart
Telefon: 05231 4579530
E-Mail: detmold@aueg-gmbh.de

AÜG Personallösungen GmbH
Paulinenstraße 36
32756 Detmold

Bewerbung

Mit Hilfe der Funktion “Bewerben mit Lebenslauf“ bieten wir die Möglichkeit das Formular automatisiert auszufüllen, indem einfach der Lebenslauf als PDF-Dokument hochgeladen wird. Nach diesem Schritt wird der Lebenslauf zusätzlich als Dateianhang zur Bewerbung abgespeichert.

Bewerben mit Lebenslauf
Dateien hierher ziehen oder
Dateien hierher ziehen oder
klicken um Datei auszuwählen
Erlaubte Dateiformate: PDF, DOC, DOCX
Es können mehrere Dateien hochgeladen werden.

Nutzen Sie die Chance auf den Job der zu Ihnen passt!

Dürfen wir die Bewerbungsunterlagen unabhängig von dieser Bewerbung für weitere Stellenangebote berücksichtigen? Dadurch werden die Chancen einen passenden Job zu finden, erhöht.