AÜG Personallösungen GmbH

Bäcker m/w/d

Detmold Vollzeit Arbeitnehmerüberlassung

AÜG Personallösungen GmbH - Stellenangebote

Für unser Kundenunternehmen in Detmold suchen wir einen Bäcker m/w/d in der Tagschicht.
Die Arbeitszeit ist von Montag bis Freitag von 7.00 bis 16 Uhr und Freitag von 7.00 bis 11.45 Uhr.
Alternativ kann die Arbeitszeit auch entsprechend schon um 6.00 Uhr beginnen und dafür eine Stunde eher enden.
Bewerben Sie sich gerne bei uns in Detmold telefonisch unter der 05231 4579530 oder direkt per WhatsApp unter der 0160/98001638.

Wir bieten:

  • Dauerhafte Einsätze, langfristige Perspektiven, i.d.R. unbefristeter Arbeitsvertrag mit guten Übernahmechancen
  • Kostenlose Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung
  • Vergütung in Höhe von 16,51/ Std. auf Basis des IGZ-DGB-Tarifvertrages
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter (Prämie 1000€)
  • Wechselprämie (Wechsel von einem Personaldienstleister zu uns)
  • Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • Gesundheitsprämie

Ihre Aufgaben:

  • Bereitstellung von Rohstoffen für Fertigungsaufträge
  • Abwiegen und Zusammenstellen von verschiedenen Rohstoffen nach Rezept
  • Maschinenbedienung
  • Überwachung der Produktionsprozesse und Sicherstellung des Produktionsablaufs
  • Einhaltung der Hygienevorschriften

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Bäcker m/w/d, Konditor m/w/d, Koch m/w/d oder Berufserfahrung im oben genannten Bereich
  • Stelle ist auch für Berufseinsteiger geeignet
  • Gängige Gewichtsangaben sollten vertraut sein
  • Saubere und ordentliche Arbeitsweise
  • Deutsch in Wort und Schrift

Beschäftigungsart:

Vollzeit

Vertragsart:

Arbeitnehmerüberlassung

Standort/e:

Detmold

Kontaktdaten

Jasmin Gavart
Telefon: 05231 4579530
E-Mail: detmold@aueg-gmbh.de

AÜG Personallösungen GmbH
Paulinenstraße 36
32756 Detmold

Bewerbung

Mit Hilfe der Funktion “Bewerben mit Lebenslauf“ bieten wir die Möglichkeit das Formular automatisiert auszufüllen, indem einfach der Lebenslauf als PDF-Dokument hochgeladen wird. Nach diesem Schritt wird der Lebenslauf zusätzlich als Dateianhang zur Bewerbung abgespeichert.

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Erlaubte Dateiformate: PDF, DOC, DOCX
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Dürfen wir die Bewerbungsunterlagen unabhängig von dieser Bewerbung für weitere Stellenangebote berücksichtigen? Dadurch werden die Chancen einen passenden Job zu finden, erhöht.